Som IT-manager / Digital Manager hos Outdoor Enterprise får du möjlighet att leda vår fortsatta digitala utveckling. Du kommer att spela en nyckelroll i att säkerställa att företaget är rustat för framtidens digitala utmaningar genom att optimera vår systempark och implementera nya tekniska lösningar, inklusive PIM och Salesforce. Med ett starkt fokus på att kombinera digital strategi med företagets kärnvärden, erbjuder denna roll en spännande möjlighet att påverka och utveckla både bolagets och din egen resa framåt. Outdoor Enterprise har kontor i Karlskoga och Västberga.
Ditt framtida uppdrag
I rollen kommer du att ansvara för att:
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
För att trivas i rollen behöver du vara en strategisk tänkare med en stark förståelse för digitala trender och konsumentbeteenden. Din kreativitet och förmåga att omsätta ideer till konkreta resultat kommer att vara avgörande för din framgång. Dessutom behöver du ha en analytisk sida som hjälper dig att tolka data och justera strategier för att maximera effekten av dina insatser.
Outdoor Enterprise erbjuder
Rollen som IT-manager / Digital Manager hos Outdoor Enterprise är perfekt för dig som vill kombinera din tekniska expertis med en passion för friluftsliv, jakt eller sportskytte. Här får du chansen att påverka och forma företagets digitala resa samtidigt som vi fortsätter att bygga vidare på vår redan starka digitala grund. Vi värdesätter innovation, samarbete och respekt för naturen.
Vi erbjuder möjligheter till vidareutbildning, personlig utveckling, flexibla arbetstider och möjlighet till distansarbete.
Information och ansökan
I denna rekrytering har Outdoor Enterprise valt att samarbeta med AxÖ Consulting. Vid frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta ansvarig rekryteringskonsult: Pär Brenner:
Alla ansökningar behandlas konfidentiellt. Urval sker löpande.
Observera att en bakgrundskontroll kan förekomma för slutkandidater. Bakgrundskontrollen syftar till att verifiera den sökandes arbets- och utbildningshistorik samt eventuella andra relevanta uppgifter. Denna praxis bidrar till att upprätthålla hög integritet och trovärdighet i vår rekryteringsprocess.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Karlskoga |
Län | Örebro län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2024/213 |
Publicerat | 2024-09-26 |
Sista ansökningsdag | 2024-10-31 |